第68章 接手饭店(第2/2 页)
了办公桌上。
她们原本就没有换工作的打算。
聚在一起时,她们听说只有十个人的名额,都害怕自己不在十个人之列。
因此,她们才想要闹腾一番。
然而,现在知道屋子里的人都能留下来。
既然如此,还闹腾个什么劲儿呢?
那岂不是自寻烦恼。
所以,她们一窝蜂地涌到办公桌前,生怕自己签字晚了。趁这个空当,何雨柱又与老付完成了其他事宜的交接,最后签了字。
遣散楼下的员工后,他也就回了轧钢厂。
楼下的员工抱怨不断,而楼上签完字的员工们看着何雨柱,发现他并没有让她们离开的意思,顿时松了一口气。
这会不像后世工作机会多,进不了国家还能去南方打螺丝。
就算不愿意打螺丝还可以去工地搬砖。
这些都不愿意干,躺在床上刷个短视频也能赚三毛钱
这年月,人们对工作的需求,是不敢想象的。
工作要是丢了,要等街道重新安排,那几乎是等屁吃。
所以,在这个年代,在城市娶妻嫁人,看中的是对方是否有稳定的工作和能否帮助介绍工作。
对于那些拥有双职工家庭的人来说,这意味着他们家庭相对富裕。
等签完字,何雨柱数了数名字,还有十四个。
不错。
都是熟手,只要培训一下改变之前的趾高气昂,就能直接上手。
“既然你们选择留下来,那么从今天开始,你们以后就按三十块钱一个月的工资算。”
三十块钱?
什么情况?
留下的人都懵逼了?
这些员工中,平均只有二十五块钱。
尤其是那些没有达到平均水平的人在心里激动不已。
“真的是三十块?”有人小声嘀咕道。
“没错,每个人都是三十,我不管你们之前的工龄。
现在是新开始,我这里,我们一视同仁,只要签了合同,就按这个标准来发放。”
何雨柱认为合同是非常必要的,而且四合院里刚好有这样的人,很愿意帮忙处理这些事情。
如果以后出现纠纷,我们就按照合同上的约定来解决。
那些不愿意签订合同的人,肯定不能留。
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